Jane Bird est une chef de file dans la gestion d’initiatives importantes et complexes liées aux infrastructures pour les partenaires et intervenants du gouvernement et du secteur privé. Dans son rôle de conseillère principale en affaires chez Bennett Jones LLP, Jane fournit des conseils aux client(e)s des secteurs privé et public sur des questions liées au développement et à l’exécution de projets d’infrastructure. Jane occupe actuellement des postes d’administratrice chez Global Container Terminals Inc. et à la Banque de l’infrastructure du Canada.

Depuis 1998, elle a été directement impliquée dans des projets importants notamment en tant que :

• Directrice du ministère des Affaires étrangères, du Commerce international et du Développement du Canada à Londres, Royaume-Uni, supervisant la gestion de projets et le financement du projet de consolidation et de rénovation de la Maison du Canada à Trafalgar Square.
• Présidente-directrice générale de Columbia Power Corporation pour le développement et la construction de la centrale hydroélectrique Waneta de 335 MW dans le sud-est de la Colombie-Britannique : le financement de projets ; la gestion de la construction; les relations avec le gouvernement provincial, les autres propriétaires de projets et les principaux intervenants ; ainsi que l’exploitation continue des installations de production existantes de l’entreprise.
• Chef de la direction de Canada Line Rapid Transit Inc., responsable de la conception et de la construction de Canada Line, une ligne de transport en commun rapide de 2 milliards de dollars et de 19 km reliant le centre-ville de Vancouver à Richmond et à l’aéroport international de Vancouver — le premier partenariat public-privé en transit en Amérique du Nord.

Grâce à son leadership, elle a reçu le prix de l’esprit de leadership exceptionnel du Vancouver Board of Trade (2009), a été nommée l’une des femmes les plus influentes du Canada (2009) et a reçu le prix d’appréciation de la Downtown Vancouver Business Improvement Association (2011).

António Gomes de Menezes est actuellement administrateur et président du Comité d’audit et des risques de Jeddah Airport Company, le plus grand aéroport du Royaume d’Arabie saoudite et le troisième du Moyen-Orient ; en tant qu’administrateur d’Eliance, un important opérateur espagnol d’avions à voilure tournante et fixe opérant en Europe et en Amérique latine, assurant des vols de mission critiques. Il siège également en tant qu’administrateur d’Ascendi Pinhal Interior, un important concessionnaire et opérateur portugais d’autoroutes à péage et il est professeur d’économie à l’Université des Açores. Depuis 2007, António a occupé plusieurs postes de cadre supérieur dans le secteur du transport aérien, ayant été auparavant président et chef de la direction de SATA Airlines, membre du conseil d’administration d’EuroAtlantic Airways et chef de la direction de PrivatAir SA, membre du Conseil d’administration de TAP AIR PORTUGAL, la compagnie aérienne portugaise et membre de Star Alliance, où Antonio a également présidé le comité d’audit et des finances. Avant de rejoindre l’industrie aéronautique, António a travaillé comme cadre supérieur et directeur dans le secteur de la construction et du tourisme hôtelier.

António a en outre poursuivi une carrière universitaire, ayant enseigné et fait des recherches au Boston College, à l’Université Harvard, à l’Université Bocconi (Italie) et à l’Université des Açores (Portugal). Récemment, António a été élu comme conseiller principal des fonds d’investissements souverains et des sociétés de conseil afin de donner des conseils sur la stratégie des compagnies aériennes et le développement des services aériens.

António est titulaire d’une maîtrise en économie et d’un doctorat en économie du Boston College. Il détient également un diplôme de troisième cycle en gestion de l’Université catholique de Lisbonne, au Portugal et un baccalauréat en économie de la Nouvelle Université de Lisbonne, au Portugal. Il a de plus publié des articles dans des revues scientifiques de premier plan, en économie et en recherche sur les transports.

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Wende Cartwright est la présidente de Savira Cultural+Capital Projects et possède une vaste expérience dans le bâtiment urbain, la planification de projets d’infrastructure et le développement communautaire pour des clients du secteur privé et public dans toute l’Amérique du Nord. Wende a été nommée l’une des femmes les plus puissantes du Canada (2015) par WXN, et reconnue comme une Championne d’initiative de leadership (2019) par le Urban Land Institute.

Wende a dirigé la planification de projets deréaménagement importants, notamment l’immeuble Globe and Mail Centre, le Conservatoire royal de musique, la salle de concert Koerner, le remaniement de la gare Union, la salle de concert Symphony Hall de Boston et a été Directrice pour les Olympiques de Vancouver en 2010. Elle assure actuellement la direction de la planification de projets d’infrastructure à usage mixte, dont un réaménagement à l’échelle nationale des propriétés de L’Église Unie du Canada et du Centre de recherche médicale et découverte CAMH.

Wende est membre de l’Institut des administrateurs de sociétés, de la Chambre de commerce de la région de Toronto, de l’Institut Urban Land et de l’Initiative pour le leadership des femmes du WLI (Women's Leadership Institute). Elle a siégé au Conseil d’administration du Musée royalde l’Ontario, du Musée d’art contemporain, de la Société des arts de la santé de l’Ontario et de l’Association des présentateurs d’arts (Washington DC), et a été conseillère pour les Jeux panaméricains de 2015 et le développement économique de Toronto.

La ville de Toronto a récemment renommé Wende pour undeuxième mandat au conseil d’administration du secteur riverain de Toronto et elle préside le Comité de Gouvernance, Ressources humaines et Relations avec les intervenants.

James Cherry est originaire de Montréal et diplômé de l'Université McGill. Il est comptable professionnel agréé et possède plus de 40 ans d'expérience en gestion générale, gestion de projets et gestion financière dans les secteurs de l'aérospatiale internationale, de la défense et du ferroviaire.

Au cours de cette période, il a occupé des postes de haute direction chez Bombardier Inc., Oerlikon Aerospace Inc. , CAE Inc. et Alstom. Il s'est joint à Aéroports de Montréal à titre de président et chef de la direction en juin 2001 et a pris sa retraite de ce poste le 31 décembre 2016.

Il agit actuellement à titre de conseiller stratégique en aviation auprès d'Arup et occupe des postes d'administrateur dans les organisations suivantes: Cogeco Inc., Cogeco Communications Inc., PSPAviAlliance GmbH, Aerostar Airport Holdings LLC et le Centre universitaire de santé McGill.

En plus de ce qui précède, il a été coprésident de la campagne 2017 de Centraide (United Way) du Grand Montréal et a été largement impliqué au sein de conseils d'administration du secteur public (Canada Infrastructure Bank, Centre hospitalier St Mary's et Université Concordia), le secteur privé sans but lucratif (Conference Board, Aéroports de Montréal, Airports Council International) et les sociétés privées à but lucratif cotées en bourse (Logistec Inc. et Talisman Energy).

La carrière remarquable de Rob MacIsaac a laissé une empreinte durable dans les secteurs de la santé, de l’éducation, des transports et de l’administration municipale en Ontario. En tant que président-directeur général de Hamilton Health Sciences (HHS), l’un des plus importants réseaux hospitaliers universitaires au Canada, il a guidé l’organisation à travers des défis majeurs tels que la pandémie de COVID-19, tout en pilotant des initiatives axées sur l’excellence opérationnelle, la transformation numérique et la modernisation des infrastructures hospitalières.

Auparavant, en tant que président du Mohawk College, il a redéfini l’orientation stratégique de l’établissement et dirigé le renouvellement de son campus. À la tête de Metrolinx, il a orchestré l’élaboration de « The Big Move », le premier plan de transport régional de l’Ontario pour la région du Grand Toronto et de Hamilton (GTHA). En qualité de maire de Burlington, il a revitalisé le centre-ville et développé des infrastructures communautaires essentielles.

M. MacIsaac possède une vaste expérience au sein de conseils d’administration ; il siège actuellement à ceux de 407 ETR (à titre de président du comité d’audit) et de la Joyce Family Foundation (à titre de président). Il a également présidé des initiatives clés, comme le groupe de travail sur la Ceinture de verdure de l’Ontario (Greenbelt Task Force), qui a élaboré le plan de la Ceinture de verdure de la province.

Ses contributions ont été saluées par de nombreuses distinctions, notamment la Médaille du couronnement du roi Charles III, la Médaille du jubilé de diamant de la reine Elizabeth II et la Médaille du 125e anniversaire du Canada. Il a également reçu un doctorat honorifique de l’Université Charles Sturt en reconnaissance de ses réalisations.

Rob se consacre à bâtir des villes exceptionnelles et à créer des communautés inclusives, durables et prospères.

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Mark Bain est associé chez Torys LLP, où il dirige le groupe de pratique Partenariats public-privé et codirige le groupe de pratique Infrastructures et énergie. Il possède plus de 20 ans d’expérience au sein de conseils d’administration du secteur des infrastructures ; il a notamment présidé le conseil de la section canadienne de l’International Project Finance Association et a été président du Conseil canadien pour les partenariats public-privé. Il siège également au comité consultatif de la Saltire Foundation Canada.

Mark est régulièrement reconnu comme l’un des avocats canadiens les plus éminents dans les domaines des infrastructures, de l’approvisionnement et du financement de projets ; il offre à ses clients des conseils stratégiques et une expertise technique approfondie pour des projets d’infrastructure et des opérations de PPP complexes et inédits, couvrant divers secteurs et régions géographiques.

Mark exerce dans le secteur des infrastructures depuis plus de 35 ans. Il est intervenu dans plus de 80 opérations majeures de partenariat public-privé, tant au Canada qu’à l’étranger. Son expérience englobe de nombreux secteurs d’infrastructure, notamment les aéroports, les ports, l’énergie, l’eau, le haut débit, les transports, le secteur ferroviaire, les transports en commun, la santé, l’éducation, la justice, les pipelines, les projets autochtones et le réaménagement urbain. Il a représenté toutes les parties prenantes à ces opérations, y compris les promoteurs, les investisseurs en fonds propres, les prêteurs, les souscripteurs, les entrepreneurs, les prestataires de services et les autorités publiques.

Mark est diplômé de l’Université de Toronto (B.A.), de l’Université Western (LL.B.) et de la faculté de droit Osgoode Hall (LL.M.).

Stephen Leh est directeur exécutif et responsable des investissements au sein du groupe d'investissement dans les infrastructures de J.P. Morgan Asset Management ; ce groupe conseille le véhicule d'investissement propriétaire de Nieuport. Il siège au conseil d’administration de Nieuport en tant que représentant des actionnaires de la structure d’investissement, lesquels sont principalement des investisseurs institutionnels tels que des fonds de pension et des compagnies d’assurance. Il siège également au conseil d'administration d'Enstor. Diplômé de l'université Yale avec la mention *summa cum laude* (licence en physique), il est titulaire du titre de CFA (*Chartered Financial Analyst*).

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Jennifer Quinn est la chef de la direction de Nieuport Aviation. Elle travaille pour Nieuport Aviation depuis 2021 et a occupé le poste de directrice générale des opérations, de la stratégie, des relations avec les intervenants et des affaires publiques. En tant que cadre accomplie, Jennifer apporte de l'expérience des secteurs public et privé en stratégie, en structuration commerciale et en négociation, en infrastructure et en développement immobilier, et en conseil en matière de risques. Avant de se joindre à Nieuport, Jennifer a été associée et chef de file de l'industrie des services gouvernementaux et publics chez Deloitte et a également occupé près de 7 ans des postes de direction à Infrastructure Ontario.

En 2024, elle a reçu le prix Best Executive Award du magazine Report on Business du Globe and Mail en reconnaissance de son impact sur les activités de Nieuport, notamment en dirigeant l'équipe des opérations tout au long de la reprise du service après la pandémie et en faisant avancer les efforts en partenariat avec PortsToronto pour livrer une installation de précontrôle aux États-Unis à l'aéroport (prévue à la fin de 2025). Elle a également été nommée l'une des 100 femmes les plus influentes du Canada en 2024 par le Women's Executive Network. Jennifer est passionnée par la diversité, l'équité et l'inclusion et, en 2017, elle a reçu le prix Leaders to be Proud de — Leadership professionnel de Start Proud, récompensant l'excellence au sein de la communauté LGBTQ.

Jennifer est titulaire d'un baccalauréat spécialisé en comptabilité de l'Université Brock, d'un certificat de maîtrise en gestion publique de l'Université York et est comptable professionnelle agréée.

Jennifer Quinn est la chef de la direction de Nieuport Aviation. Elle travaille pour Nieuport Aviation depuis 2021 et a occupé le poste de directrice générale des opérations, de la stratégie, des relations avec les intervenants et des affaires publiques. En tant que cadre accomplie, Jennifer apporte de l'expérience des secteurs public et privé en stratégie, en structuration commerciale et en négociation, en infrastructure et en développement immobilier, et en conseil en matière de risques. Avant de se joindre à Nieuport, Jennifer a été associée et chef de file de l'industrie des services gouvernementaux et publics chez Deloitte et a également occupé près de 7 ans des postes de direction à Infrastructure Ontario.

En 2024, elle a reçu le prix Best Executive Award du magazine Report on Business du Globe and Mail en reconnaissance de son impact sur les activités de Nieuport, notamment en dirigeant l'équipe des opérations tout au long de la reprise du service après la pandémie et en faisant avancer les efforts en partenariat avec PortsToronto pour livrer une installation de précontrôle aux États-Unis à l'aéroport (prévue à la fin de 2025). Elle a également été nommée l'une des 100 femmes les plus influentes du Canada en 2024 par le Women's Executive Network. Jennifer est passionnée par la diversité, l'équité et l'inclusion et, en 2017, elle a reçu le prix Leaders to be Proud de — Leadership professionnel de Start Proud, récompensant l'excellence au sein de la communauté LGBTQ.

Jennifer est titulaire d'un baccalauréat spécialisé en comptabilité de l'Université Brock, d'un certificat de maîtrise en gestion publique de l'Université York et est comptable professionnelle agréée.

Cheryl est chef de la stratégie de Nieuport Aviation. Au sein de l'organisation depuis 2022, Cheryl comprend bien l'intersection entre la stratégie et l'impact qui l'a rendue inestimable dans la mise en œuvre d'initiatives stratégiques au terminal passagers primé de l'aéroport Billy Bishop de Toronto. Ayant travaillé à la fois avec le gouvernement et au sein du gouvernement, Cheryl a fait ses preuves dans la mise en œuvre d'initiatives stratégiques en partenariat avec le gouvernement, les entreprises et les organismes communautaires.

Cheryl est un chef de file reconnu dans l'industrie de l'aviation, ayant été la première jeune liaison professionnelle au conseil d'administration de l'ACI-NA World Business Partners & Associates et a été nommée en 2024 dans la liste des 20 meilleurs moins de 40 ans au Canada du magazine Wings. Avant de se joindre à Nieuport, Cheryl a passé six ans au sein de la Greater Toronto Airports Authority (GTAA) à Toronto Pearson, où elle a géré des activités d'affaires publiques et de relations gouvernementales avec des organisations industrielles nationales et internationales et a joué un rôle de premier plan dans l'engagement de la société auprès de l'industrie, des entreprises et des organisations universitaires.

Cheryl est titulaire d'une maîtrise de l'Université Sir Wilfrid Laurier et d'un baccalauréat spécialisé du King's University College.

Eve Wiggins est une dirigeante accomplie du transport avec plus de 25 ans d'expérience en leadership dans les secteurs du transport en commun et de l'aviation au Canada et à l'étranger. En tant que chef de l'exploitation à l'Aéroport Billy Bishop, elle supervise l'expérience des passagers, les opérations, la gestion des installations, la sûreté et la sécurité, la maintenance, les technologies de l'information et les partenariats commerciaux.

Après une décennie dans le transport en commun, où elle a occupé des postes de haute direction chez Mississauga Transit, Metrolinx , et la Toronto Transit Commission, Eve revient à l'aviation. Au cours de son séjour dans le transport en commun, elle a dirigé des stratégies de transformation visant à améliorer l'expérience client, à améliorer la sécurité et à favoriser l'excellence opérationnelle sur certains des plus grands réseaux de transport du Canada.

Plus tôt dans sa carrière, Eve a géré un programme multidisciplinaire à l'aéroport international Pearson de Toronto, établissant de nouveaux des références en matière d’expérience client. Elle a débuté sa carrière au Royaume-Uni, contribuant à la planification et aux opérations aéroportuaires dans des rôles clés.

Eve est titulaire d'une maîtrise ès sciences en planification et gestion aéroportuaire et de plusieurs certifications. Elle est active dans la gouvernance par le biais de nominations au conseil d'administration et est reconnue comme une leader dans le secteur des transports.

À titre de dirigeante principale des finances, Katie est responsable de la planification et de l'analyse financières, des rapports financiers, de la surveillance des comptes créditeurs et débiteurs et des contrôles financiers. Elle possède plus de 16 ans d'expérience de travail dans les secteurs public et privé, ayant travaillé à l'Hospital for Sick Children et dans un grand cabinet comptable tant à l'échelle locale qu'à l'étranger. Katie est titulaire d'un baccalauréat en gestion et en études organisationnelles de l'Université Western Ontario et est CPA, CA.

Anjlee Patel est une cadre juridique chevronnée comptant plus de 20 années d'expérience dans le secteur public. Elle fournit des conseils juridiques stratégiques et pratiques aux organisations, tout en possédant une expérience de la direction d'autres fonctions d'entreprise et du conseil auprès de conseils d'administration. Elle a récemment occupé le poste de directrice des affaires juridiques (Chief Legal Officer) chez Santé publique Ontario. Auparavant, Anjlee était vice-présidente des services juridiques chez Infrastructure Ontario, où elle gérait les affaires juridiques de l'organisation liées aux questions d'entreprise et de droit commercial, notamment la conduite de processus d'approvisionnement complexes, les initiatives de meilleures pratiques en matière de gouvernance, les questions de politiques et de conformité, ainsi que la protection de la vie privée. Elle a également exercé en tant que conseillère juridique auprès de l'Ontario Realty Corporation, se spécialisant dans le droit immobilier et les baux. Anjlee a obtenu son diplôme en droit (LL.B.) à l'Université d'Ottawa en 2005 et détient le titre ICD.D en gouvernance de conseil d'administration, décerné par l'Institute of Corporate Directors.

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